| ||
Вот как раз если зп нормальная - то следить за сотрудниками нет смысла, а если ОООшка, у которой кроме печати и уставного капитала в 10 000 руб. ничего нету, зарплата 3 копейки - то тут прихоится следить за сотрудниками
| ||
|
Например в договоре не было указано, что ведется наблюдение.
Оно просто было... |
|
Чтобы на такую работу люди подписались, там зарплата должна быть в разы больше, чем обычно.
|
|
уроды...
На прошлой работе у меня тоже была 100% слежка за сотрудниками. Там фиксировалась вся деятельность за сутки, включая скриншот с экрана каждые 10-20 секунд. |